一、整体情况
1. 本周员工普遍学习积极性高，上课精神饱满，教学整体运行平稳，秩序良好。
2. 多数任课教师能提前到教室做教学准备，教师上课有热情，上课准备工作较好；同时，也出现个别外聘教师上课迟到的情况，教研室、学院均对相关情况进行了了解，并对相关教师进行了严厉批评，已督促以后教学质量得以保证。
3.教师课件制作规范且图文并茂，教学认真，精神饱满，声音洪亮，讲解清楚，整体效果良好。教学中能积极引导员工思考、问答问题与参与讨论，课堂氛围较好。
二、主要问题及整改建议
1.因个别外聘教师上课迟到，影响了教学秩序，已对相关情况进行了深入了解调查，后续也将按照学校规定进行处理。
2. 公司召开了外聘教师会议，重申了教学纪律和教学要求，同时与外聘教师进行了较深入的交流，以期对后续的教学工作有所促进。
